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“家”班=在家加班,感觉身体被掏空 网事热评

来源:牙衣梁黄网 作者:未知 发表时间:2019-08-23 10:25:56 我要评论

采访中,记者追问,“这些年难道就没有一丝质疑吗?”张华举了两个例子——

为了生存和梦想,需要职场打拼和奋斗。但是,面对不合法的隐性加班,劳动者也有权说“不”,全社会都要形成共识、伸出援手。

土地留住了产业,但留不住那些想外出闯荡的年轻人。

两国明年将举行旨在政府工作负责人间共享关于北非地区形势信息的“治安及反恐对策对话”。该对话因人质事件而创设,但仅在2013年6月举行过一次。

应当承认,加班并不是洪水猛兽。面对一些紧急的任务,在正常的工作时间内又无法完成,在一定时间内、一定强度内要求员工加班,的确无可厚非。我国《劳动法》第41条就规定,“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间”,“一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。”

11日,北京市卫生健康委员会主任雷海潮表示,此次实施的医耗联动综合改革,涉及“一降低、一提升、一取消、一采购、一改善”,重构北京市形成于上世纪九十年代的医疗服务价格体系。

当然,对司法机关、劳动保障监察机构等职能部门而言,应根据国家法律法规,及时受理问题举报,查处违法行为,审理劳动纠纷,为劳动者们撑腰打气,成为他们合法权益的保护者,而不是隐形“家”班的旁观者。

真正困难的,也是需要着力强化的,是劳动法治意识。对于公司主管而言,应恪守劳动法规定的“底线”,不能把劳动者视为工具,也不能侵占劳动者的劳动价值,随意安排加班任务;对于员工而言,对无休止和超负荷的“家”班,应不甘于沉默和忍受,勇敢地拿起劳动法,维护自身合法权益。

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而且,劳动者把做不完的工作带回家去做,把家庭变成了工作场所,本已疲惫不堪的身体,继续处在紧张状态,得不到好的休息,长此以往、习以为常的“五加二”“白加黑”,会严重透支和影响身心健康。“我累得像只狗……十八天没有卸妆,月抛带了两年半,作息紊乱,我却越来越胖……”,一首名为《感觉身体被掏空》的加班神曲唱出了无数“被加班”者的心声。近期,媒体报道的江苏省苏州市50多岁男子文某,便是在加班4个多小时后猝死。而因“加班”导致不幸的文某,不是第一个,也不是最后一个。

问题是,很多时候,劳动者回家后,仍带着未干完的工作任务,虽有加班之实,但无加班之名,更享受不到加班应有的工资报酬和福利待遇。而根据《劳动法》,在安排劳动者延长工作时间、休息日安排劳动者工作又不能安排补休、法定休假日安排劳动者工作等情况下,用人单位应当支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬,比例从150%到300%不等。

在此次空难发生后,中国民航局3月11日率先宣布,鉴于两起空难均为新交付飞机,且均发生在起飞阶段,具有一定的相似性,为确保中国民航飞行安全,要求国内运输航空公司暂停波音737 MAX 8飞机的商业运行。

对于员工而言,这种“身在曹营心在汉”的“家班”状态,更会波及到正常的婚恋生活和家庭关系。在之前的新闻报道中,就有七夕节仍在忙工作的女员工被男朋友责怪:“你怎么不去跟微信过日子!”而节假日全家出游,领导打来电话,好好的假期泡汤,不仅影响家庭成员的心情,也会降低幸福感,不利于家庭关系的幸福和睦。

加班不能变成隐形的“家”班,关键是要将劳动法规落实到位。或许有人说,在家中加班很难鉴定。其实,实际操作起来并不难。对于劳动者,如果领导交代的、只能在下班后完成的工作任务,就意味着是加班,凡是电话、短信、微信等都可以作为劳动维权的证据。至于加班时间,可以由平时业务量来换算。

接不完的工作电话,看不完的微信工作群消息……眼看国庆长假即将到来,很多人却高兴不起来。因为--即使是节假日也意味着要加班。如今,为了完成工作任务,很多员工都习惯把做不完的工作带回家去做。8小时工作制之外的休息时间,被无形的加班所占据,本该是温馨的休息港湾,却成了第二个办公室,这种加班也被戏谑为“家”班。

据偕乐园公园中心介绍,园内八成以上的梅花树均已开花,本周末将迎来最佳观赏期。据悉,目前偕乐园为免费入园,而茨城县政府正在考虑从今年秋天开始对外县入园者征收入园费用。(编译:袁蒙 审稿:陈建军)

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